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臨平:全面吹響開工“集結號” 保障企業復工復產
2022-02-22 10:44:24   來源:杭州日報  分享 分享到搜狐微博 分享到網易微博

“多虧人力資源服務機構幫我介紹了對口的崗位,今天面試也很順利,各方面都很滿意!”虎年春節剛過,家住臨區臨街道的王國梁就通過區人力資源市場找到了心儀的工作,在元宵節之后正式開始上班了。

王國梁今年59歲,還有不到一年時間,他的A2駕照就要自動降為C1駕照,因此春節假期一結束,他就提前來找相關的工作:“原本打算來這里碰碰運氣,沒想到里面有不少人力資源服務機構,根據我的求職意向和情況推薦了匹配的崗位,真心為他們的專業點贊!”

王國梁的順利求職,得益于臨區人社局建立的“天天有招聘”常態化服務模式,通過每天安排不少于10家人力資源服務機構為轄區企業和求職者提供雙向服務,提升市場的服務保障水。此外,有招聘需求的企業可隨時進駐人力資源市場設展招聘,拓寬招工渠道。

實際上,“天天有招聘”服務模式是臨十項惠企措施之一。新年伊始,臨區人社局發布了惠企“十條”,包括落實企業用工補貼政策、跨省勞務大合作、“春風送溫暖”就業幫扶、安“薪”權益保障行動等措施,全面吹響開工“集結號”,保障企業復工復產。

除了線下的“花樣”招聘方式,臨區人社局也同步開啟了“云”招聘模式,通過“浙江省人才網”“杭州就業網”“臨人力資源服務系統”等臺,打通省、市、區三級線上招聘渠道,實現線上招聘24小時不“打烊”。同時,臨區人社局還與“智聯招聘” “臨招聘網”等民辦網站開展全面合作,并設立“臨招聘”專區,同步推送企業用工需求,共享個人求職信息。(記者 涂玥 臨微融圈 韓誠 劉玉英 張曉清)



[責任編輯:ruirui]





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