“責(zé)任”，往大了說(shuō)，是最基本的職業(yè)精神，往小了說(shuō)，是一個(gè)人做事的基本準(zhǔn)則。責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng)，可以發(fā)揮無(wú)限潛能。會(huì)議上，由集團(tuán)CEO楊尚東主講，每個(gè)人需要進(jìn)行發(fā)言，提出三點(diǎn)工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)的行為以及三點(diǎn)在工作中不負(fù)責(zé)任的行為。一個(gè)人的能力無(wú)論大小，擁有責(zé)任心是處理事情的關(guān)鍵。凡是擁有責(zé)任心的人，就有想把每一件事都干好的強(qiáng)烈愿望。只有牢記責(zé)任，才能談得上盡心盡力，戰(zhàn)勝困難，擁有履行職責(zé)的強(qiáng)烈使命感。有什么樣的態(tài)度，就會(huì)有什么樣的工作動(dòng)力，就能取得相應(yīng)的工作效果。

最后，楊總進(jìn)行總結(jié)：責(zé)任即榮譽(yù)。為榮譽(yù)而工作，就是主動(dòng)爭(zhēng)取做得更多，承擔(dān)更多的責(zé)任；為榮譽(yù)而工作，就是全力以赴，滿腔熱情地做事；為榮譽(yù)而工作，就是為單位分擔(dān)憂慮，給領(lǐng)導(dǎo)減輕壓力，給同事以幫助；為榮譽(yù)而工作，就是自動(dòng)自發(fā)，立足本職，從我做起，在樹(shù)立單位榮譽(yù)的同時(shí)，讓努力成為一種習(xí)慣。

會(huì)議在熱烈的氣氛中圓滿結(jié)束。

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